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一支部一特色 | 黨旗插在銷售鏈 先鋒聚力拓市場

  發(fā)表日期:2025年12月17日      作者:李群芳 李晴     【編輯錄入:李群芳

    今年以來,安源管道公司營銷黨支部緊扣“一支部一特色”創(chuàng)建要求,立足營銷工作特點(diǎn),以“黨建+銷售訂單”融合工作模式,將黨組織戰(zhàn)斗堡壘筑在“銷售鏈”上,推動(dòng)黨建與營銷業(yè)務(wù)深度融合,讓鮮紅黨旗在市場攻堅(jiān)前沿獵獵飄揚(yáng)。

    支部建在鏈上,把“家”安在市場一線

    營銷人員常年奔波在外、聚少離多,心理和生活壓力突出,該黨支部書記認(rèn)真履行“領(lǐng)頭雁”職責(zé),把“辦公室”搬到市場前沿,將組織關(guān)懷嵌入銷售工作全周期。深夜的一個(gè)慰問電話、出差歸來的一次促膝長談、節(jié)日的一條暖心問候微信,讓長期駐外的營銷員時(shí)刻感受到組織的溫暖。一句“組織做后盾”,讓長期駐扎南昌的一名黨員放下牽掛,積極尋求意向合作單位。其間公司領(lǐng)導(dǎo)“遠(yuǎn)程指導(dǎo)”,支部不定期微信連線“報(bào)平安”,經(jīng)過多輪洽談,最終鎖定合作單位,并針對競爭對手短板,調(diào)整營銷策略,成功簽下2025年度項(xiàng)目合同。還有一名黨員每年駐外超過260天,家中老人患病、二胎待哺。支部得知情況后第一時(shí)間主動(dòng)提出幫扶,他卻婉言謝絕:“家里人能克服,不給組織添麻煩!”這句樸實(shí)話語的背后,是支部長期暖心關(guān)懷凝聚起的強(qiáng)大向心力。

    此外,針對新黨員成長困惑,支部堅(jiān)持開展思想疏導(dǎo)與職業(yè)指引;面對團(tuán)隊(duì)發(fā)展難題,在健全工作機(jī)制、優(yōu)化服務(wù)保障的基礎(chǔ)上,支部書記自身率先垂范,讓支部成為凝聚團(tuán)隊(duì)力量、激發(fā)攻堅(jiān)斗志的堅(jiān)強(qiáng)核心。 

    黨員釘在關(guān)鍵點(diǎn),一人一段“責(zé)任鏈” 

    該黨支部圍繞銷售鏈“投標(biāo)報(bào)價(jià)、發(fā)貨調(diào)度、內(nèi)勤保障”等關(guān)鍵環(huán)節(jié),把黨員骨干精準(zhǔn)配置到銷售鏈各關(guān)鍵重要崗位,讓黨員成為守護(hù)銷售鏈路暢通的“排頭兵”。

    深耕標(biāo)書制作崗位的黨員面對高強(qiáng)度工作,始終做到條理清晰,第一時(shí)間捕捉產(chǎn)品發(fā)布動(dòng)態(tài)與重點(diǎn)項(xiàng)目信息,為項(xiàng)目決策提供精準(zhǔn)可靠的信息支撐;駐守生產(chǎn)調(diào)度崗位的黨員秉持“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感,科學(xué)統(tǒng)籌產(chǎn)銷銜接,高效協(xié)調(diào)跨部門資源,依據(jù)合同條款、庫存數(shù)據(jù)精準(zhǔn)調(diào)配發(fā)貨節(jié)奏,對各業(yè)務(wù)單位發(fā)貨計(jì)劃做到“心中有賬、手里有數(shù)”,確保產(chǎn)品供應(yīng)全鏈路不掉鏈、不脫節(jié);從事內(nèi)勤服務(wù)的黨員專攻報(bào)表出具、費(fèi)用報(bào)銷與應(yīng)收賬款管理,用嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的服務(wù)為銷售一線排憂解難……在銷售鏈各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),黨員的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)讓黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分彰顯。

    幫帶融在鏈中,串成人才成長梯隊(duì) 

   
該黨支部將“傳幫帶”機(jī)制與銷售鏈人才培育需求深度綁定,推行“黨員責(zé)任區(qū)”特色培養(yǎng)模式,讓“鏈上堡壘”既成為業(yè)績攻堅(jiān)的陣地,也成為人才成長的搖籃。 

    該支部明確每名資深黨員對接3—5名銷售人員,使其兼具業(yè)務(wù)技能“導(dǎo)師”與思想情緒“管家”雙重身份。黨員們毫無保留地分享實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),從客戶畫像分析、溝通技巧拆解,到“從零到簽單”的全流程案例復(fù)盤,甚至主動(dòng)共享個(gè)人客戶資源,手把手助力新人快速融入銷售鏈路。

    在開拓萍鄉(xiāng)市奧體中心項(xiàng)目市場時(shí),一名黨員帶領(lǐng)多名入黨積極分子鏖戰(zhàn)366天,最終從11家競標(biāo)單位中突圍,完成335萬元排污管供貨,并以專業(yè)方案、精準(zhǔn)匹配、優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得奧體中心項(xiàng)目部表揚(yáng)信,樹立了國企品質(zhì)標(biāo)桿,夯實(shí)了后續(xù)合作基石。一名新黨員在前輩指導(dǎo)下,連續(xù)半年蹲點(diǎn)客戶,全程跟進(jìn)需求調(diào)研與方案優(yōu)化,咬牙攻克難關(guān),最終成功拿下數(shù)千萬元訂單!耙岳蠋、以強(qiáng)帶弱”的特色培養(yǎng)模式,不僅快速提升了銷售團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,更強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)歸屬感與凝聚力,形成“上下一心、并肩作戰(zhàn)”的銷售攻堅(jiān)氛圍。

    思想固在鏈底,筑牢“學(xué)思踐廉”根基 

   
該黨支部通過構(gòu)建“學(xué)思踐廉”特色學(xué)習(xí)體系,把政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和廉潔意識培育融入銷售全流程,為銷售工作行穩(wěn)致遠(yuǎn)筑牢思想根基。支部依托“三會(huì)一課”、線上學(xué)習(xí)平臺等載體,常態(tài)化組織理論學(xué)習(xí),引導(dǎo)黨員將政治理論轉(zhuǎn)化為市場攻堅(jiān)的干事動(dòng)力;聚焦銷售業(yè)務(wù)需求,針對性開展產(chǎn)品知識、營銷技巧、法律法規(guī)專題培訓(xùn),補(bǔ)齊黨員能力短板。 

    同時(shí),該黨支部深挖銷售一線黨員先進(jìn)事跡,通過內(nèi)部通報(bào)、專題宣講等形式樹立榜樣,在團(tuán)隊(duì)中營造“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)”的濃厚氛圍。在作風(fēng)建設(shè)上,將“廉潔銷售、誠信經(jīng)營”要求嵌入銷售鏈各環(huán)節(jié),通過廉潔主題黨日、典型案例通報(bào)、簽訂《廉潔承諾書》、參觀警示教育基地等活動(dòng),讓黨員切身感受紀(jì)律與法律的嚴(yán)肅性,做到知敬畏、存戒懼、守底線。

    此外,該黨支部創(chuàng)新建立融合式考核評價(jià)體系,將黨建要求納入銷售人員績效考核,既看業(yè)績數(shù)字,更看黨性修養(yǎng)與群眾評價(jià),讓“黨建紅”真正轉(zhuǎn)化為“發(fā)展紅”。

    黨旗飄在鏈上,堡壘筑在心里。安源管道公司營銷黨支部將持續(xù)做實(shí)“鏈上堡壘”,引導(dǎo)黨員在市場競爭浪潮中勇立潮頭、再創(chuàng)佳績,讓每一米管道、每一筆訂單都閃耀紅色基因,為公司高質(zhì)量發(fā)展構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)有力的紅色攻堅(jiān)堡壘。

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